№

п/п

Мероприятие

Проделанная работа

1.       

Проведение руководителем и специалистами учреждения мониторинга правовых актов по вопросам противодействия коррупции

В течение всего периода руководителем и специалистами учреждения проводился мониторинг правовых актов по вопросам противодействия коррупции.

2.       

Актуализация и принятие актов, регламентирующих вопросы предупреждения и противодействия коррупции

Осуществлялась актуализация актов, регламентирующих вопросы предупреждения и противодействия коррупции.

3.       

Обеспечение реализации требований Федерального закона от 05 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

Закупки товаров, работ, услуг осуществляются в соответствии с требованиями Федерального закона от 05 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

Всего в штате учреждения 5 работников, имеющих дополнительное образование в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

4.       

Организация в установленном порядке предоставления учреждением платных услуг и контроль за их предоставлением

В рамках приносящей доход деятельности учреждение выполняло работы, оказывало услуги в соответствии с Прейскурантом цен на работы (услуги) по приносящей доход деятельности казенного учреждения Воронежской области «Фонд государственного имущества», согласованным с Департаментом, утвержденным приказом по учреждению от 01.03.2017 № 4-О, Методикой расчета стоимости работ по организации и проведению торгов, продаж по приносящей доход деятельности казенного учреждения Воронежской области «Фонд государственного имущества», утвержденной приказом по  учреждению от 09.09.2013 № 101.

5.       

Подготовка и направление в Департамент отчета о реализации мер по противодействию коррупции в учреждении, в том числе предусмотренных настоящим планом

Отчет о реализации мер по противодействию коррупции в  учреждении предоставлен в Департамент своевременно.

6.       

Проведение обучающих мероприятий по вопросам профилактики и противодействия коррупции (информирование работников учреждения об уголовной ответственности за получение и дачу взятки, ознакомление с памятками по противодействию коррупции, разъяснение требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, обязанности об уведомлении работодателя об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и пр.)

25.08.2017 проведен семинар-совещание по вопросам профилактики и противодействия коррупции среди сотрудников учреждения.

7.       

Размещение на официальных сайтах департамента имущественных и земельных отношений Воронежской области (далее - Департамент) и учреждения в сети Интернет сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, лиц, замещающих должности руководителя и должность заместителя руководителя, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Размещены на официальном сайте Департамента сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя учреждения и членов его семьи за 2016 г.

Размещены на официальном сайте учреждения сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя и заместителей руководителя, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей за 2016 г.

8.       

Подготовка и размещение на информационных стендах для ознакомления работниками и посетителями информации в соответствии с положениями Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ  «О противодействии коррупции».

Информация в соответствии с положениями Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ  «О противодействии коррупции» размещена на информационных стендах учреждения.

9.       

Предоставление в Департамент информации об источнике, структуре и размерах заработной платы работников учреждения, включая информацию о заработной плате руководителя

Информация об источнике, структуре и размерах заработной платы работников учреждения, включая информацию о заработной плате руководителя учреждения, предоставляется в Департамент ежеквартально.

10.  

Рассмотрение обращений граждан и организаций, содержащих сведения о коррупции в учреждении

Обращения граждан и организаций, содержащие сведения о коррупции в учреждении, не поступали.

11.  

Обеспечение размещения на официальном сайте учреждения в сети Интернет информации об исполнении мероприятий по противодействию коррупции в учреждении

Размещена на официальном сайте учреждения в сети Интернет информация об исполнении мероприятий по противодействию коррупции в учреждении.

12.  

Актуализация информации на официальном сайте учреждения в сети Интернет

Актуализация информации на официальном сайте учреждения в сети Интернет осуществлялась.

13.  

Взаимодействие с правоохранительными органами области в целях получения оперативной информации о фактах проявления коррупции

Осуществлялось взаимодействие с правоохранительными органами области в целях получения оперативной информации о фактах проявления коррупции (следование методическим рекомендациям и инструкциям, размещенным на сайтах органов прокуратуры, следственных органов, органов МВД, ФСБ, взятие их за основу для проведения инструктажа среди сотрудников, отслеживание информации о фактах проявления коррупции, зафиксированных прокуратурой Воронежской области).

Фондом принято участие в семинаре-совещании с руководителями государственных учреждений Воронежской области по вопросам реализации антикоррупционного законодательства и принимаемых мерах по предупреждению коррупции.

14.  

Ознакомление работников учреждения с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы противодействия коррупции, с одновременным разъяснением положений указанных нормативных правовых актов, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, установление наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки

Проведено ознакомление сотрудников учреждения с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы противодействия коррупции, с одновременным разъяснением положений указанных нормативных правовых актов.

15.  

Обеспечение принятия мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в соответствии с требованиями законодательства в сфере противодействия коррупции

Сотрудникам учреждения даны разъяснения по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в соответствии с требованиями законодательства в сфере противодействия коррупции.

Заявлений о возможности возникновения конфликтов интересов не поступало.